Afleveringen
S01 /
E52
- 22 augustus 2022
Per 1 augustus 2022 is er een wetswijziging doorgevoerd in het arbeidsrecht; De Wet transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden. Deze wet heeft gevolgen voor onder meer de inhoud van de arbeidsovereenkomst, de informatie die verstrekt moet worden aan werknemers, het nevenwerkzaamhedenbeding e...
S0 /
E51
- 08 augustus 2022
De distributieovereenkomst is een veelvoorkomende vorm van een wederverkoop overeenkomst. De overeenkomst is als zodanig niet in de wet geregeld en juist daarom is het extra belangrijk dat de partijen goed stil staan bij wat ze willen afspreken. Een punt dat daarbij vaak over het hoofd wordt gezi...
S01 /
E50
- 25 juli 2022
In deze aflevering bespreken Imke Lintsen en Erik Hollander een arrest van de Hoge Raad over (seksueel) grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer. Het is een vervolg op een eerdere aflevering. Centraal staat: bestaat er wel of geen recht op een transitievergoeding bij ontslag wegens seksueel gre...
S01 /
E49
- 11 juli 2022
Wie loopt er nu graag het risico om een (contractuele) boete te verbeuren? Vrijwel niemand verwachten wij. Toch zien wij steeds vaker boeteclausules terug in B2B en B2C overeenkomsten. De boeteclausule vormt vaak een effectief instrument om ervoor te zorgen dat de contractspartij zich wel twee ke...
S01 /
E48
- 20 juni 2022
Iedere bestuurder van een rechtspersoon kan ermee te maken krijgen: het tegenstrijdig belang. Oftewel: je wilt als bestuurder voor de onderneming een besluit nemen waarbij je zelf ook een belang hebt. Als dan de juiste procedures niet worden gevolgd, kan dit voor problemen bij besluitvorming zorg...
S01 /
E47
- 23 mei 2022
In deze aflevering nemen Imke Lintsen en Erik Hollander je mee door het onderwerp (seksueel) grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer. Bestaat er recht op een transitievergoeding als het grensoverschrijdende gedrag leidt tot...
S01 /
E46
- 28 april 2022
Deze aflevering gaat over de 'ontbindende voorwaarde' in de arbeidsovereenkomst. Kan je met een werknemer afspreken dat zijn arbeidsovereenkomst automatisch eindigt als hij niet langer zijn werkzaamheden kan uitoefenen, bijvoorbeeld omdat hij zijn opleiding niet haalt, zijn rijbewijs verli...
S01 /
E45
- 11 april 2022
Tweezijdige bemiddeling:Een bemiddelaar is als tussenpersoon betrokken bij het tot stand brengen van overeenkomsten tussen verschillende partijen. Denk aan makelaars, verzekeringsadviseurs en handelsagenten. Hoewel bemiddeling in de praktijk veel voorkomt, stelt de Nederlandse wet belangri...
S01 /
E44
- 28 maart 2022
Je wilt reorganiseren. Eén van de werknemers die voor ontslag in aanmerking komt, meldt zich plotseling “ziek”. Met de ziekmelding lijkt deze werknemer de boel flink te kunnen frustreren. De hoofdregel is nu eenmaal dat de werknemer tijdens ziekte ontslagbescherming geniet. Toch?
S01 /
E43
- 14 maart 2022
Ziekte en arbeidsongeschiktheid is een thema dat (helaas) veel voorkomt op de arbeidsmarkt. Arbeidsongeschiktheid leidt vaak tot lastige vraagstukken op de werkvloer. In deze podcast vertellen we je alles over de 'financiële kant' van arbeidsongeschiktheid. Hoe zit het ook alweer met loonbetaling...
Over Over recht gesproken
'Over recht gesproken' is de podcast van Kienhuis Legal. In deze podcast bespreken de specialisten van Kienhuis Legal in wisselende samenstelling juridische actualiteiten. De ene keer aan de hand van een uitspraak, de andere keer naar aanleiding van een interessante juridische ontwikkeling, maar steeds helder en laagdrempelig.