Afleveringen
S01 /
E01
- 06 juli 2020
Door de Coronacrisis hebben we massaal thuis gewerkt de afgelopen maanden – en het gaat voor velen nog door. Wat is de impact van het vele thuiswerken? Wat doet het bijvoorbeeld met de werk-privé balans, de motivatie en de verbondenheid? Maar het heeft ook impact op de verhoudingen tussen mannen en...
S01 /
E01
- 03 juli 2020
Van het woord leren wordt zeker niet iedereen enthousiast. Sterker nog, voor veel mensen refereert leren aan een frustrerende ervaring in het verleden. Hoe kun je ervoor zorgen dat mensen leren weer leuk gaan vinden? Of dat ze wellicht niet eens bewust door hebben dat er geleerd wordt? Een mogelijke...
S01 /
E01
- 01 juli 2020
Het werk van de manager wordt er niet eenvoudiger op, zeker niet in ‘het midden’ van een organisatie. Omgevingscomplexiteit en vervlakking van de hiërarchie zorgen voor organisatorische spanningen: focus op de korte termijn en visie op de lange termijn. Excellent uitvoeren van de strategische beslis...
S01 /
E01
- 29 juni 2020
Duizenden professionals hebben het Groot Werkvormenboek in de kast staan. Maar nu we veel online moeten gaan doen, is de vraag wat nog wel en niet werk. De auteurs van het Groot Werkvormenboek hebben geschreven aan het Groot “ONLINE” Werkvormen boek dat Begin juli uitkomt en ze geven bij People Powe...
S01 /
E01
- 24 juni 2020
Elke dag poets je je tanden, zeker twee keer. Zo onderhoud je je gebit. Doodnormale persoonlijke hygiëne. Maar wat doe je aan je mentale hygiëne? Hoe zorg jij ervoor dat je teveel stress, spanning en burn-out voorkomt? Kan technologie daar bij helpen? Mentale hygiëne zou net zo normaal moeten zijn a...
S01 /
E01
- 22 juni 2020
De vraagstukken rond discriminatie tussen de VS en Nederland zijn natuurlijk verschillend. Maar in Nederland doen wij het zeker niet perse beter dan in de VS! Op de arbeidsmarkt doet Nederland het niet al te best. Op ons vakgebied is er dus nog een wereld te winnen. Wat is de rol van jouw organisati...
S01 /
E01
- 19 juni 2020
Om mee te kunnen met de razendsnelle veranderingen moeten de meeste organisaties hun manier van werken voortdurend aanpassen. Maar hoe verander je mensen? In People Power Change gaan Jeroen Busscher en Glenn van der Burg normaal in gesprek met mensen die veranderingen aanvoeren. Zij noemen ze change...
S01 /
E01
- 17 juni 2020
“You can not build an organization fit for the future if it is not fit for human beings.” In deze gevleugelde uitspraak van prof. Gary Hamel verbindt hij de toekomstbestendigheid van organisaties aan de mate waarin een organisatie in staat is om het beste in mensen naar boven te halen. HR heeft een...
S01 /
E01
- 15 juni 2020
Een leider speelt een belangrijke rol bij veranderingen in jouw organisatie. Hoe kan die leider die rol invullen? Wordt haar gedrag afgekeken en gekopieerd en hoe geef je daar zelf richting aan? Onze gasten schreven daar twee verschillende boeken over die elkaar mooi aanvullen. Erna ter Weele en Mar...
S01 /
E01
- 12 juni 2020
Als de week begonnen is bieden wij troost voor onderweg. Als je thuis of in de auto zit, dan houden wij Cafe zoals de Vlamingen zeggen. In People Power Cafe Forum gaan Harry Starren en Glenn van der Burg in gesprek over burgerschap. Eerder waren bij Café Forum ‘Afscheid’, ‘Autonomie’ en ‘burgerschap...
Over People Power Podcast
Wekelijks radioprogramma en podcast van New Business Radio over de kracht van mensen in organisaties. Met praktijkvoorbeelden van ondernemers, de laatste onderzoeken en slimme tips. Met thema's als: leiderschap, organisatieverandering, arbeidsmarkt, werkgeluk, duurzame inzetbaarheid en inclusie. Wil je ons helpen om meer mensen te inspireren tot People Power in hun organisatie? Volg ons en geef ons vijf sterren!