Organisaties werken hard aan hun wendbaarheid, organiseren Agile en scrummen er op los. Past de traditionele performance cyclus dan nog wel? Bij IT-bedrijf Cegeka gaat dat helemaal anders. “HR staat bij hen ten dienste van die wendbare organisatie.” Hoe ziet een Agile HR beleid er dan uit? Zijn er nog wel functioneringsgesprekken?En wat doe je bij sollicitatiegesprekken? Deze aflevering van People Power maken we samen met Top Employers Institute. Te gast zijn: Anik Stalmans, CHRO bij Cegeka en Steven Van Raemdonck, Regional Manager Benelux & Nordics bij Top Employers Institute. Samen met Top Employers Institute maakt People Power een reeks podcasts over belangrijke onderwerpen voor goed werkgeverschap. Te gast zijn top werkgevers om hun beleid, aanpak en ervaringen te delen. Luister naar De Nederlandsche Bank, AXA, Cegeka, Compass Group, Perfetti Van Melle en Hunkemoller en PageGroup. Elke twee weken verschijnt een nieuwe aflevering in deze reeks.