Werknemer raakt door bedrijfsongeval arbeidsongeschikt. Is voor bepaalde tijd in dienst tot januari. Werkgever wil niet zo lang het loon doorbetalen en stelt een opzegbrief op die de werknemer - die de Nederlandse taal niet beheerst - ondertekent. De werknemer heeft hierdoor een paar maanden geen salaris en begint een procedure. De rechter maakt gehakt van de handelwijze van deze werkgever. Wij vinden het onbegrijpelijk hoe deze werkgever heeft gehandeld ook gelet op het lage maandsalaris van deze werknemer.
Over Gedoe met je werknemer
In deze podcast nemen wij - Kirsten Roskam en Stephanie Profijt, advocaten arbeidsrecht - de ondernemer, maar ook degene die binnen het bedrijf de personeelszaken er bijdoet, mee in het dagelijkse gedoe met personeel. Wij geven je handige en praktische tips om situaties goed aan te vliegen en op te lossen, maar door het beluisteren van onze podcast weet je ook hoe je problemen kunt voorkomen. Dit levert je controle, rust en overzicht op en het bespaart onnodige kosten.