In deze aflevering duiken Eva en Tamara Vreeken, oprichters van de HOI Foundation, dieper in op de vier unieke denkvaardigheden waarin mensen met dyslexie vaak uitblinken. Hoewel ook anderen deze vaardigheden kunnen bezitten, zijn ze bij dyslectici vaak sterker ontwikkeld. We verkennen hoe deze vaardigheden, ook wel sterkrachten genoemd, een enorm voordeel kunnen zijn op de werkvloer.

Een van deze vier vaardigheden is "Kansen zien", een eigenschap die vaak voorkomt bij ondernemers, met een opmerkelijk hoog percentage dyslectische ondernemers en selfmade miljonairs.

We bespreken hoe de omgeving deze sterkrachten kan ondersteunen, zodat dyslectici hun volle potentieel kunnen benutten. Ontdek hoe je deze kennis kunt toepassen en leer waarom 40% van de selfmade miljonairs dyslectisch is. Mis deze inspirerende en informatieve aflevering niet!

Ga aan de slag met HOI: www.hoi-foundation.nl

Volg Eva Rookmaker ook op Instagram: https://www.instagram.com/evarookmaker?igsh=azVkNDZqcXRwaWhv&utm_source=qr

Introduceer jezelf met Protable Profile, een innovatieve introductietool die niet alleen je professionele achtergrond belicht, maar ook je persoonlijke. Het biedt een dieper begrip van wie je bent en creëert professionele nabijheid:

https://evarookmaker.nl/portable-profile-laat-zien-wie-je-bent/