Hoe start je met effectief samenwerken? Met name in teams waarin de cultuur draait om “actie”, “doen” en “oplossingsgericht” te werken. In die teams wordt samenwerken geregeld tegenwerken. Hoe verander je dit met elkaar? 

In deze aflevering verkennen we dit onderwerp. Het begint bij de vraag ‘wat verstaan we onder “de menselijke maat”. Het gaat daarin met name over even écht verbinding met elkaar maken, alvorens je de inhoud of het eigenlijke werk induikt. Met je volle aandacht er zijn. Bij jezelf – wat ervaar je, waar gaat je aandacht heen, hoe voelt je lijf en wat zegt dat je? Om van daaruit ook met je volle aandacht het eigenlijke werk in te kunnen stappen. 

Ik hoorde tijdens het opnemen in mijn hoofd al allemaal tegengeluid: “we zijn geen therapie clubje. Er moet gewerkt worden”. In de podcast leggen we ook uit dat vertragen, even op elkaar afstemmen alvorens met elkaar de diepte in te duiken, enorm helpt om soepel samen te werken. 

Als kers op de taart geven we je nog een aantal praktische tips hoe je dit intermenselijk contact in de praktijk kunt brengen.

Warme groet, ook names Karien en Robert,

Sanne